#ワークポート #PKSHA #AIエージェント

1. AIエージェントによる求人マッチングの新時代

2025年4月、株式会社ワークポートと株式会社PKSHA Technologyが手を組み、AIを活用した革新的な求人自動推薦システムが登場します。このサービスは求職者の情報を多角的に分析し、彼らが本当に求める求人を自動で提案するものです。これにより、転職活動がより効率的かつ効果的に進められるようになります。

2. 仕組みと機能の概要

「キャリアマッチング支援AIエージェント」と名付けられたこのシステムでは、求職者の希望条件や職務経験、履歴書と職務経歴書のテキスト情報をAIが統合的に分析します。これにより、内定に繋がる可能性が高い求人が日々求職者にリコメンドされます。特に、ワークポートの転職支援アプリ『eコンシェル』を通じて提供されるため、利用者は簡単にアクセスできるのが魅力です。

3. ハイブリッドアプローチの採用

この新システムの大きな特長は、AIと人間のハイブリッド推薦体制です。導入過程でのテストによれば、AIが提案する6割ほどの求人は人間が行う提案と同等の精度であるという結果が得られたそうです。これにより、ワークポートの専任キャリアアドバイザーによる個別のアドバイスとAIの自動提案を組み合わせ、より多様なマッチング機会を提供することが可能になります。

4. さらなる効率化を見据えた開発

また、求職者の満足度を高めつつ社内の業務効率化も進めていく方針で、キャリアアドバイザーの作業全般の生産性向上に向けたオペレーションの高度化なども図っていくとのことです。このように、AIの力を引き出しながら人間のサポートも加えることで、より質の高い転職支援サービスを目指しています。

5. 今後の展望

今後、両社はアルゴリズムの強化と機能の拡充を進め、転職支援のさらなる進化に取り組む予定です。AIと人間が協力し合うことで、求職者と企業の双方に最適な出会いを実現することを目指しています。この新たな取り組みにより、今後の就職市場においてどのような革新がもたらされるのか、非常に楽しみです。

6. 企業情報

• - 株式会社ワークポートは、「“次の一歩”に確信を。」というメッセージのもと、転職活動をサポートするエージェントとして全国に拠点を持ち、地域に合ったサポートを提供しています。また、専門のキャリアコンシェルジュによる大きなサポートを体験できます。

• - 株式会社PKSHA Technologyは、AI技術を駆使したソリューションを提供し、人とソフトウェアの新たな関係性を創出することを目指しています。さまざまな業界に向けたAIサービスの展開で社会実装を促進し、より豊かな社会の実現を目指しています。

この新しいAIエージェントによる求人自動推薦システムが、未来の求職活動をどのように変革していくのか、非常に注目が集まっています。

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