福岡発！Everidays for SmartHRがAward 2025で受賞、企業の情報共有を革新する

福岡発の革新技術が受賞

福岡市の株式会社yettが展開する「Everidays for SmartHR」が、「SmartHR Plus Partner Award 2025」でGROWTH MARKET賞を受賞しました。この賞は、SmartHRと連携するアプリの中で顧客企業の利便性を向上させたものを対象にしたアワードです。

この栄誉は、ユーザー企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）が求められる今、特に重視されています。SmartHRという人事労務ソフトウェアは、働き方改革の一環として多くの企業に導入が進んでおり、その中でEveridaysの持つ機能性と柔軟性が高く評価されました。

Everidays for SmartHRの特長

「Everidays for SmartHR」は、社内の各種マニュアルや就業規則を安全に保管・共有できるクラウドストレージです。導入企業からは、「申請の流れが一元化されて便利」といった好評が寄せられています。また、人事情報にリンクし、入退社や異動に合わせて自動的に権限を更新するため、情報の漏れを防ぐことができます。

特に、スマートフォンからでも簡単にアクセスできるのは、現場の職員にとって大きな利点です。これにより、情報共有の効率が格段に上がりました。

SmartHR Plus Partner Awardについて

SmartHR Plus Partner Awardは、様々なアプリケーションと連携することで、企業の人事業務をより効率的に進めるパートナー企業を表彰するものです。Everidaysは、その中でも特に新しい価値をユーザーに提供し、アプリで評価される語彙に選ばれました。

Everidaysは、SmartHRが運営するアプリストア「SmartHR Plus」にも登録され、すでに50以上のアプリの中から選ばれる存在となりました。これからも、成果をあげるべく多くの企業に役立つ機能を提供し続けます。

今後の展望

yettのCEO、髙橋航太氏は、「Everidays for SmartHRの開発を通じて、社員の働きやすさと企業の効率化を両立させることを目指しています」と語ります。今後もさらなる機能改善や新機能の追加を進め、ますます多くのユーザーのニーズに応えられるよう努力していく姿勢を示しています。

福岡県福岡市に本社を置くyettは、雇用形態や部署ごとに資料の共有を柔軟に設定できる機能も備え、多様なニーズに対応しています。また、複数のグループ企業での資料共有も1つの画面でおこなえる利便性も魅力です。

まとめ

「Everidays for SmartHR」の受賞は、福岡の地元企業が全国規模で評価された一例として注目されます。今後の進化に期待が寄せられており、ゆたかな労働環境を提供する鍵となることでしょう。また、より多くの企業がこのサービスを利用することで、人事業務の効率化が加速することが期待されます。これからも、企業と従業員がともに成長できる場を提供していく「Everidays for SmartHR」にご注目ください。