北九州で新たな挑戦!Z世代チャレンジとは
2025年9月4日から16日までの期間、北九州市にて「Z世代チャレンジ! in 北九州」(通称:ゼトチャレ)が開催されました。これは、脱炭素社会の実現を目指した企業と学生の共創プロジェクトで、Earth hacks株式会社が運営を行っています。この企画では、TOTO株式会社や株式会社安川電機を含む参画企業からのテーマに対し、参加した学生たちが自由にアイデアを出し合い、競い合う形式で進行されました。
目指すは脱炭素社会
「Z世代チャレンジ」の理念は、特に若者たちが参加しやすい場を提供することです。北九州市は「日本一若者を応援するまち」を掲げており、これに基づく取り組みとして本プロジェクトが実施されました。学生たちは「何かをしたい」という意欲を持つZ世代として、自らのアイデアを形にするチャンスを得ることができました。
参加者には、環境問題解決のための独自の視点を持つZ世代の創造力が求められました。特に、地球温暖化やCO2削減といったテーマに直面した学生たちは、自分たちがどのように貢献できるかを考えました。
デカボチャレンジの意義
本プロジェクトにおける「デカボチャレンジ」は、参加者が実際に企業や自治体とコミュニケーションを取りながらその特性やニーズに合ったアイデアを創出することを促します。これにより、単なるコンペティションではなく、実装に向けた具体的なビジネスアイデアの構築が可能となります。Earth hacksが提案する「デカボスコア」というシステムも、参加企業の環境価値を可視化する手助けをします。
コンテストの結果
5日間のプログラムでは、参加学生は3〜4名のチームを編成し、各企業のテーマに基づく9チームがアイデアを発表しました。最終的には、各企業からの推薦を受けた3チームと、事務局からの推薦を受けた1チームが決勝プレゼンテーションに臨みました。
審査の結果、グランプリに輝いたのは「北九州市チーム」。彼らは、暑さによるストレスを軽減するための植樹活動と音楽フェスを結びつけた斬新な提案をしています。チームリーダーは「このプロジェクトを通じて様々なことを学び、評価されて嬉しいと感じています」と喜びを語りました。
一方、学生投票によって選ばれた学生大賞は「安川電機チーム」で、彼らは“かっこいい働き方”というテーマをもとに、業界におけるデジタルトランスフォーメーション(DX)の重要性を示す展示を考案しました。このアイデアは、若者たちの関心を引きつける要素を盛り込んでおり、今後の製造業の在り方にも影響を与える可能性があります。
審査員からのフィードバック
今年度の審査を担当したのは、合同会社CGOドットコムの竹野理香子氏、株式会社博報堂の山内真太郎氏、北九州市の山口博由氏の3名。彼らは「今回の経験は、参加者の皆さんにとっての大きな財産」と称賛しました。さまざまな課題に挑む中で衝突があったとしても、それが良いアイデアにつながる過程であることを強調しました。
今後の展望
「Z世代チャレンジ!」は、未来に向けた若者の創造性を引き出す重要な機会です。参加者たちの挑戦は今後の社会に新たな影響を与えるでしょう。一人一人が持つ想像力を活かし、持続可能な未来に向けた一歩を踏み出す機会を創出することが求められています。
このプロジェクトを通じて、目指すべき未来への道筋ノートが描かれました。