福岡市初の障害者雇用拠点「福岡オフィス」開設で新たな雇用創出を目指す

福岡市に「福岡オフィス」開設

2025年11月1日、福岡市に県内初の障害者雇用支援拠点「福岡オフィス」が開設されました。この拠点は、パーソルダイバース株式会社が運営し、障害者雇用の新たな道を開くことを目指しています。これまで、全国において2,100名以上の障害者を雇用してきた実績を活かし、福岡でも地域に根ざした持続可能な雇用モデルを構築します。

障害者雇用の現状

最近、障害者雇用率は段階的に上がてきており、全国的に雇用の拡大が求められています。しかし、特に地方においては、大都市圏に比べて就労機会が限られているという課題があります。このような市場背景の中で「福岡オフィス」が設立されることは、地域社会にとって大きな意味を持ちます。

焙煎コーヒー製造に挑戦

福岡オフィスの新たな取り組みとして、焙煎コーヒードリップバッグ製造に挑戦しています。この新業務を通じて、地域での安定した雇用機会を創出し、働く喜びを提供することを目指します。また、地域の支援機関や自治体との協力を図ることで、雇用の選択肢をさらに広げていく計画です。

福岡オフィスの理念

福岡オフィスでは、全国での成功事例を基に、障害がある方々が強みを発揮できるような環境づくりに努めています。新しい仲間として迎える障害者と共に、着実に事業を展開していく意向を示しています。また、地域と共生し、働くことの喜びを創出することを最優先に据えています。

パーソルダイバースの視点

パーソルダイバースは、障害者雇用を成功させるための多様な取り組みを行っています。グループ全体で、求人の支援から就労移行支援サービスの提供に至るまで、幅広いサービスを展開しています。その中には、国内最大級の障害者専門の職業紹介サービス「dodaチャレンジ」や、就労移行支援事業所「ミラトレ」「Neuro Dive」などが含まれています。これらのサービスを通じて、障害者の多様な働き方の可能性を広げることに努めています。

未来へのビジョン

パーソルグループは「人の可能性を広げることで、100万人のより良い“はたらく機会”を創出する」ことを目指しており、2023年度にはその実現に向けた様々な取り組みを強化します。「福岡オフィス」の開設は、その途中の重要なステップであり、より多くの方々が「働いて、笑い合える」未来を実現するための第一歩となることが期待されています。

このように、福岡市に開設された「福岡オフィス」は、地域の雇用拡大に向けた大きな期待を抱かせる存在です。今後も地域の発展とともに、障害者が活躍できる場を提供し続けていくことでしょう。